为进一步加强干窑镇村（社区）宣传文化人才队伍建设，夯实基层宣传文化基础，经研究决定面向社会公开招聘村（社区）宣传文化员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

村宣传文化员定性为政府购买公共服务的特定公益性岗位。其主要职责是在镇宣传文化部门的组织指导下，做好村（社区）宣传文化工作并向辖区内群众提供公共文化指导和服务。具体承担以下工作：

1.围绕中心，服务大局，扎实做好各村（社区）基层宣传思想文化工作和精神文明建设；

2.积极参与理论宣讲，在基层群众中，宣传好党的路线、方针、政策；

3.做好各类宣传工作，强化舆论宣传和引导，及时报送各类线索、信息，唱响好声音，传播正能量；

4.引领乡风文明建设，推动文明创建，开展未成年人思想道德教育，扎实推进社会主义核心价值观在基层的培育和践行活动；

5.做好基层文化建设，努力推动农村文化阵地、文化活动、文化队伍建设，丰富和活跃基层群众精神文化生活；

6.强化监督检查，做好经营性文化场所检查，开展好文物保护和非物质文化遗产保护传承工作；

7.在完成村（社区）宣传文化工作的基础上，协助做好上级交办的中心工作。

本次公开招聘村（社区）宣传文化员工作由干窑镇统一组织，计划公开招聘村（社区）宣传文化员10名。

二、招聘条件

（一）招聘范围和对象

干窑镇常住户籍人员（以报名时户口所在地为准）。

（二）报考条件

1.拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，作风正派，遵纪守法；

2.热爱宣传文化工作，有较强的事业心和责任感，有奉献精神，热心为群众办实事；

3.有较强的沟通协调能力、组织管理能力和创业创新能力，能熟练操作计算机；

4.35周岁以下（1985年3月4日以后出生），大专及以上学历。艺术类专业（包括幼师、艺校），年龄可放宽到40周岁以下（1980年3月4日以后出生）；

5.能服从岗位统一安排；

6.有下列情形之一者，不得报名：

（1）本人（包括家属）存在违法用地、违章建房拒不整改的；

（2）正在受司法机关、纪检（监察）机关立案侦查或审查的，在所规定的党纪政纪处分影响期内的；

（3）曾受过刑事处罚或曾被单位开除的；

（4）有煽动群众上访闹事、扰乱公共秩序行为的；

（5）其他不适合报名的情形。

（三）岗位待遇

按相关规定执行，同时缴纳各类社会保险。

三、招聘程序

招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

采用现场报名方式，经资格审核符合报名条件的统一参加考试。报名人数不足招聘计划1：3比例的，核减招聘岗位。

（二）考试

采用综合测试与赋分相结合的方式进行。

（1）综合测试。综合测试由笔试和面试组成，满分100分，综合测试成绩低于60分者自动淘汰。

①笔试。笔试为闭卷形式，满分100分。考察测试者的基础写作能力。

注：按照防疫要求，进行笔试、面试时考生需佩戴口罩，配合体温监测，出示健康码，符合健康条件者方可进入考场，并现场填写健康承诺书，不得故意隐瞒近期国内重点地区或境外旅行史等情况，否则取消该考生的考试资格。

②面试。笔试后，根据招聘计划，按笔试成绩从高分到低分按照1：3的比例确定面试对象，不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。面试采用结构化面试和才艺展示相结合的方式进行。主要测试应试者的逻辑思维、语言表达、组织协调、应变等能力和才艺特长。结构化面试和才艺展示成绩满分各为100分，合格分各为60分，其中一项成绩低于60分者自动淘汰。

（2）赋分。参加本次公开招聘的人员，均可根据有关项目予以赋分，赋分最高限额为5分，具体项目为：

①本科学历加1分，本科以上学历加1.5分；

②艺术类专业（包括幼师、艺校）加2分；

③县级以上综合先进荣誉加1分（由县级以上党委、政府颁发的）；

（3）成绩计算。按总成绩=（笔试成绩×40%+面试成绩×60%+赋分）计算（总成绩相同的，以笔试成绩高者优先, 如笔试和面试成绩都相同，采取加试的形式，确定最终入围人员），考生总成绩向社会公布。

（三）体检、考察

综合测试结束后，按考生总成绩从高分到低分的次序，按招聘计划1：1的比例确定体检、考察对象，体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》。考察办法和标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

（四）聘用

1.对体检合格拟聘用人员向社会公示7天，公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由招聘单位纪委进行调查核实，并提出相应的处理意见。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

2.经公示无异议的，由干窑镇人民政府根据需要统一安排岗位，相应聘用人员应在规定时间内报到。在职人员要及时与现工作单位沟通并办妥有关手续，如因此影响聘用的，由本人负责。被聘用人员无正当理由逾期不报到的，作自动放弃处理，取消聘用资格。报考人员放弃体检或体检、考察不合格、放弃聘用资格、不服从岗位统筹调剂安排的，作自动放弃录用资格，并在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

四、报名时间、地点及办法

采用现场报名

1.报名时间：2021年3月4日（上午9:00-11:30，下午13:30-16:00）。

2.报名地点：干窑镇文化中心三楼多功能厅。

3.报名所需材料：报名时须填写《2021年嘉善县干窑镇公开招聘村宣传文化员报名表》（附件1），同时需持相应的学历证书、有效身份证、户口簿、相关获奖或荣誉证书等原件和复印件报名，所需材料复印件均一式一份，同时交纳近期1寸红底免冠彩色证件照2张。

五、其他事项

1.报考人员须用有效期内的第二代身份证报名；报名与考试使用的身份证号必须一致。参加综合测试时，必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证，否则不得进入考场。身份证遗失的，请及时补办身份证或办理临时身份证，否则不得进入考场。

2.报考人员报名时提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

3.报考人员放弃体检或体检不合格、公示不合格、考察结论为不宜录用的、在办理录用手续前放弃录用资格的、不服从岗位统筹调剂安排的，视作自动放弃录用资格，并在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

本公告未尽事宜，由干窑镇人民政府负责解释。联系人：陈丽、鲍培明；联系电话：0573-84611129、89105103。

附：干窑镇公开招聘村（社区）宣传文化员报名表

附2021年嘉善县干窑镇公开招聘村（社区）宣传文化员报名表.doc

                                                   嘉善县干窑镇人民政府

                                                       2021年2月22日
公告原文：https://www.jsrcsc.com/newsinfo_5955.html